Maestría-Doctorado en Gestión de la Cultura

Posgrado de investigación científica

Criterios de selección de aspirantes

Como parte del proceso de selección, el aspirante deberá:

  1. Presentar una propuesta de investigación (Anteproyecto).
  2. Entrevista con personal docente del posgrado
  3. Comprobar experiencia en la gestión de proyectos culturales

A continuación se describen algunos criterios de evaluación que los aspirantes deben tomar en cuenta.

 

Propuesta de investigación

Consiste en la elaboración de un anteproyecto que tenga las siguientes características:

Criterios de frma:

  1. Título de la propuesta del anteproyecto: Debe ofrecer información clara del tema y objeto de investigación.
  2. Introducción: Encuadre general del proyecto de investigación donde se explique cuál es objeto y tema de interés (máximo 300 palabras)
  3. Planteamiento de la problemática: Exposición del problema de investigación, su delimitación, contextualización y conceptualización (máximo 300 palabras).
  4. Preguntas de investigación. (máximo 150 palabras)
  5. Hipótesis o premisas.
  6. Objetivos: General y específicos.
  7. Justificación de la propuesta con relación a alguna línea de Generación y Aplicación del Conocimiento (LGCA): Se debe fundamentar la manera en que la propuesta se relaciona con una LGCA (o varias según sea el caso) y a qué pregunta(s) rectora(s) trata de responder la investigación a realizar (máximo 350 palabras)
  8. Breve estado de la cuestión: exposición mínima de las tendencias, avances o discusiones de investigación sobre el objeto de estudio seleccionado (máximo 250)
  9. Esbozo de la propuesta metodológica: Definir de manera general la estrategia de acercamiento al objeto de estudio (máximo 100).
  10. Fuentes consultadas

 

Criterios de fondo:

  1. Claridad en la redacción
  2. Pertinencia de la propuesta con las LGCA del posgrado
  3. Congruencia entre el planteamiento del problema, los objetivos y la propuesta de metodología
  4. Manejo de fuentes

 

Entrevista con personal docente

Una vez que el aspirante cubra los requisitos del peroceso de ingreso, recibirá un correo electrónico del coordinador del programa indicando la fecha, hora y medio por el cual se realizará la entrevista. Ésta tiene como propósito conocer la trayectoria del aspirante, sus intereses académicos y poder conocer detalles sobre el anteproyecto.

 

Comprobar experiencia en la gestión de proyectos

El aspirante deberá enviar documentación que compruebe que tiene experiencia en el diseño, implementación y/o evaluación de proyectos culturales. Los documentos que puede entregar pueden ser (entre otros):

  1. Documentos donde se muestre la participación del aspirante en proyectos gubernamentales, empresariales o comunitarios.
  2. Memoria de proyectos
  3. Tripticos, carteles, programas o cualquier material de difusión
  4. Portafolios de trabajos realizados
  5. Publicaciones
  6. Material audiovisual y sonoro (en este caso, subir el material a un servicio de streaming y enviar solo los datos de acceso).
  7. Cualquier material gráfico o escrito que haga explícito la participación del aspirante en proyectos culturales.

Esta información deberá ser conjuntada y entregada en un archivo en PDF, ya sea adjuntando el archivo al correo electrónico o bien enviando la dirección de acceso de algún servicio de nube que el solicitante utilice.